IA pour les ressources humaines
L'intelligence artificielle révolutionne les ressources humaines en transformant profondément les pratiques et les processus liés à la gestion du capital humain. Grâce à l'automatisation et à l'analyse avancée des données, l'IA permet aux professionnels des RH de gagner en efficacité, en précision et en stratégie.
L'ifage en collaboration avec la fondation impactIA vous propose cette formation d'une journée. Vous apprendrez à optimiser vos processus RH avec l'IA.
Vous découvrirez comment l'IA peut améliorer le recrutement, vous accompagner dans l'évaluation des compétences et la personnalisation des programmes de formation continue. Vous aborderez également les enjeux éthiques pour une utilisation responsable de ces nouvelles technologies.
Prérequis
Avoir une compréhension élémentaire des concepts fondamentaux de l'intelligence artificielle, ainsi qu'une familiarité avec l'utilisation de Chatbots (notamment ChatGPT) et les principes de base du « prompt engineering » pour formuler des requêtes efficaces ou Avoir suivi le cours L'intelligence artificielle générative (IA générative)
Description
Public
Responsables et gestionnaires RH, recruteurs, consultants en gestion des talents, consultants en transformation digitale, décideurs stratégiques, dirigeants, professionnels en reconversion.
Perspectives professionnelles
Participer à la transformation digitale des RH et contribuer à l'automatisation des tâches, à la prise de décision basée sur les données et à la conception de stratégies innovantes pour attirer, développer et retenir les talents. Ces compétences vous ouvrent des opportunités dans des rôles liés à la gouvernance éthique des technologies RH, en assurant une utilisation responsable et conforme des outils d'IA. Vous deviendrez un-e professionnel-le recherché-e pour accompagner les entreprises dans leur transformation digitale.
Objectifs
Optimiser les processus RH en intégrant l'IA pour améliorer l'efficacité du recrutement, du développement des talents et de la gestion du personnel.
Contenu
- Utiliser l'IA générative et ses applications dans la transformation des fonctions RH.
- Utiliser des outils d'IA dans les différents processus RH
- Évaluer les compétences des employés grâce à des analyses basées sur l'IA.
- Personnaliser les programmes de formation continue avec l'aide de l'IA.
- Aborder les considérations éthiques liées à l'utilisation de l'IA en RH.
Méthode et supports
Apport expositif en alternance avec la mise en pratique basée sur la pratique des participant-es avec des exemples amenés par eux ou proposés par le formateur.
Intervenants
Les intervenant-es sont spécialisé-es dans l'application de l'Intelligence Artificielle. Reconnus dans leur domaine, ils apportent à la formation une expertise pratique et transférable pour les participant-es.
Evaluation et titre décerné
Une attestation de suivi du cours sera délivrée à tous les participant-es ayant 80% de présences.
Informations complémentaires
Pour suivre la formation l'apprenant-e doit venir avec son ordinateur portable personnel (Laptop). Un support de cours sera remis aux candidates et candidats.
Horaires (cours de 8 période de 45min) : en une seule journée 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30
Partenaires
